Утвержден
постаIIовлением администрации
муниципаlrьного образования
Белоглинский район
отЩ.Ц.20IЗ Ns 194
устАв
муниципалъного
казённого
дошкольного
образовательного
учреждения
<<Щетский сад NЬ 11 Белоглинского района>>
СОГЛАСОВАНО
СОГЛАСОВАНО
Начальник Управления
1l
l
Начальник отдела по управлению
муниципапьным имущестЁом
администрации муницип€UIьного
мунициII€шьного
Белоглинский
Белоглинский район
едосова
И.Ю.Шиян
201З г
((
Белая Глина
20lз
l
2
1.
оБщиЕ полох(EIJйIя
1.1. Муницип€tльное казённое дошкольЕое образовательное
уIреждение
<<.Щетский сад Nч 11 Белоглинского
района>> создано на основ ании решениrI
Совета муницип€tлъного образования Белоглинский
район от 0З сентябрг2O1З года J\b 45 ý 9 (О создании муницип€lJIьного казённого дошкольного образователъного у{реждения <<.Щетский сад Ns 11 Белоглинского
района>>, постановлениеМ админисТрациИ мунициПrtльного образования Белоглинский
район от
2013 года Np 9 34 <<О созданирL муницип€rльного казённого
/q, il,
дошколъного образовательного )п{реждения <<,.Щетский сад Ng 11 Белоглинского
района), утверждении Устава )лrреждения).
1.2. Муницип€tлъное казённое дошколъное образовательное
уIреждение
<Щетский сад Jф 11 Белоглинского
района>> (далее - Учреждение) об"..r..r""ч",
воспитанИе, обl"rение и р€tзвитие, а также присмотр,
Уход и оздоровление детей
в возрасте от 2 месяцев до 7 лет.
1.3. Полное наименование Учреждения:
муницип€шьное казённое дошкольное образователъное
rIреждение <<детский сад J\Ф 11 Белоглинского района>.
Сокращенное наименование Учреждения:
МКДОУ д/с Ns 11.
организационно-правовая форма - муницип€tльное казённое
)чреждение.
тип 1^rреждения - дошкольное образовательное )чреждение.
Вид 1^rреждения - детский сад.
место нахождения (юридический, фактический адрес) Учреждения:
Пионерская ул., д. 4, пос. Щентральный, Белоглинский
рчйо", Краснодарский край, 35З067.
1.4. Учредителем Учреждения является муницип€UIьное образование
Белоглинский район в лице администрации муницип€tльного образоваЪия БелоглинскиЙ район, котораЯ осуществJUIет функции и полномочиJI
уrредитеJIя
учреждения в соответствии с федералъным законодательством, законодателъствоМ Краснодарского крм и нормаТивными правовыМи актами муницип€UIъного образования Белоглинский район.
контроль за сохранностью и эффективным исполъзованием закрепленного за Учреждением имущества осуществляет отдел по
управлению муницип€tJIъным имуществом администрации муницип€Lпьного образования Белоглинский район.
Учреждение находится в ведении главного распорядитеJuI бюджетных
средстВ УправлеНия обраЗования администрации мунициrr€tlrьного образования
Белоглинский район.
ВзаимоДействие УчреждениrI при осуществлении им бюджетных полномочий полуIателя бюджетных средств с главным
распорядителем фаспорядителем) бюджетных средств, в ведении которого оно находится, осуществляется
в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации.
1.5. Собственником имущества УчреждениrI явJUIется муниципалъное обр€вование Белоглинский район.
a
J
1.6. Учреждение является юридшIеским лицом, имеет обособленное
имущество, самостоятельный баланс, лицевые счета в территори€rльном органе
ФедералЪногО казначеЙства или в
финансовом органе муницип€lJIъного образовани,I Белоглинский район, печатъ со своим наименованием, бланки,
-rйar"r.
учреждение от своего имени приобретает и осуществляет имущественные
и
неимущественные права, несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в
сУде в соответствии с законодательством Российской Федерации.
1.7. Учреждение отвечает по своим обязателъствам всем находящимся
него на праве оперативного управления имуществом, как закрепленным зау
учреждением собственником имущества, так и приобретенным за счет
доходов, поЛrIенных от приносящей доход деятельности, за искJIючением особо
ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением собственником
этого имущества или приобретенного Учреждением за счет выделеннъrх собственником имущества Учреждения средств, а также недвижимого имущества.
1.8. Собственник имущества Учреждения не несет ответственности по
обязательствам Учреждения. Учреждение не отвечает по обязательствам собственника имущества Учреждения.
1.9. Учреждение в своей деятельности руководствуется
федеральными
законамИ, УказамИ и распоРяжениrIми Президента РоссийскоЙ ФЪдерации,
постановлениями и распоряжениrIми Правительства Российской Федерации,
Типовым положением о дошколъном образователъном
rIреждении, утверждаемыМ ПравитеЛьствоМ Российской Федер ации (да-тrее - Типовое положе""";,
Еормативными правовыми актами органов государственной власти Краснодарского КРШ, органов местного самоуправлениjI муницип€tльного образования
Белоглинский район, настоящим Уставом, договором, закJIючаемым между
Учреждением и родитеJUIми (законными представителями).
1.10. В случаях, не предусмотреннъIх положениrIми настоящего Устава,
применяются нормы действующего законодательства Российской Федерации,
а Talcke документы органов управления образованием, изданные по вопросам
ш( компетенции, и (или) нормативные правовые акты оргаFIов государственной
вJIасти Краснодарского края, органов местного самоуправлениrI муницип€lпьного образования Белоглинский район, если иное прямо не предписано нормами
:ействуЮщегО законодательства Российской Федерации.
1.11. Учреждение в процессе своей деятельности ведет
работу по yleTy и
бронированию военнообязанных и призывников в соответствии с требованиями
з€lконодателъства Российской Федерации.
персональная ответственность за проведение этой
работы возлагается на
зitведующего Учреждением (далее - Заведующий).
|.12. УчреждеЕие проходит государственную аккредитацию в порядке,
\,становленном З аконом Российской Федер ации'' Об образовании''
.
право на ведение образовательной деятельности и полr{ение льгот,
усташOвJIеннЬIх законодательством РоссийскоЙ Федератт,ии9 возIlикают
у УчреждешUI С момента выдачИ ему лицензии (разрешения).
4
1.1З. УЧРеЖдеНие несет в установленном законодательством Российской
Федерации порядке ответственность за:
выполнение функций, определеннъIх настоящим Уставом ;
ре€tлизацию В полном объеме основной общеобразовательной программы
.]ошкольного образования;
качество реализуемых обр азовательньtх про|р амм ;
соответствие применяемьгх форм, методов и средств организации образокlтелъного процесса возрастIIым, психофизиологическим особенностям, скJIонЕостям, способностям, интересам и потребностям детей;
жизнь и здоровье детей и работников УчреждениrI во BpeMrI образоватеJьного процесса.
2.
прЕдмЕт, основныЕ I_ЕJIи и зАддчи
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕIМЯ
2.I. Предметом деятельности Учреждения явJUIется присмотр, Уход и
оздоровЛение детеЙ в возрасТе от 2 месяцев до 7 лет, а также их воспитание,
обу^rение и р€ввитие в соотВетствии с их индивидуЕrпьными особенностями.
2.2. ОсНовной целъЮ деятельНостИ Учреждения явJUIется создание условий длЯ реаJIизации гарантированного гражданам Российской Федерации права
на полrIение общедоступного и бесплатного дошкольного образования.
2.3. Основными задачами Учреждения является:
охрана жизнй и укрепление физического и психического здоровья детей;
обеспечение позНавательНо-речевОго, соци€UIьно-лиЧностного, художественно-эстетического и физического р€lзвития детей;
ВОСПИТание с )летом возрастных категорий детей гражданственности,
уважения к uравам и свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье;
взаимодействие с семьями детей для обеспечениrI полноценного р€ввития
детей;
ок€}зание консультативной и методической помощи родителям (законным
предстаВителям) по вогIрОсам восПитания) обl^rения и р€ввития детей.
2.4. Учреждение в целях выполнения стоящих перед ним задач имеет
право:
самостоятельно в соответствии с государственными образователъными
стандартами, с r{етом особенностей психофизического р€ввития и возможностей детей, разрабатывать, принимать и реаJIизовывать образовательЕую программу дошколъного образования;
выбиратъ формы' средства и методы обуrения и воспитанчIя) 1^rебные
пособия;
реutлизовыватъ дополнительные образовательные программы и оказывать
дополнителъные образователъные услуги за пределами образовательных про|РаММ, ОПРеДеЛЯЮЩИХ СТаТУс Учреждения, в соответствии с законодательством
Российской Федер ации;
5
гIривлекать для осуществления своей уставной деятельности дополнительные финансовые источники, в том числе и средства за счет предоставленHbIx гIлатных дополнительных образовательньIх и иных услуг, добровольньtх
пожертвований и целевых взносов физических и юридических лиц;
устанавливать прямые связи с предприятvýIми) )лIреждениями и организа_
циями, в том числе и иностранными.
2.5. Щля достижения укЕванных целей деятельности Учреждение осущесTBJUIеT следующие основные виды деятельности:
образовательнЕш деятельность в соответствии с поJIr{енной лицензией на
право ведениrI образовательной деятельности, в том числе за счет средств бюджетов, выделяемьrх на Еужды финансирования Учреждения и внебюджетньIх
источников, самостоятельно привлекаемых Учреждением в порядке, предусмотренным действующим законодателъством;
ведет другие виды деятельности, не противоречащие настоящему Уставу
и действующему законодательству Р оссийской Федер ации;
ре€lлизует дополнительные образовательные про|раммы и открывает
дополнителъные образовательные услуги (на договорной основе) за пределами
определяющих его статус образовательных программ (об1^lение по дополнительным образовательным программам, rrреподавание специ€rльных курсов,
занятиrI в кружках, студиях и другие услуги).
Учреждение вправе привлекать в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, дополнительные финансовые средства за счет
предоставления IIлатных дополнительных образовательных и иных услуг, в т.ч.
услуг:
направленных на охрану и укрепление здоровья детей;
р€ввивающих формы и методы специutльного обl^rения: реаJIизациJI программ интеллекту€UIьного, физического, художественно-эстетиIIеского рr}звития; обучение основам хореографиии танцу; организацшI различных кружков,
студий, |рупп, факультативов по обучению и приобщению детей к знанию
мировой культуры; р€ввитие прикJIадного творчества детей фазвивающие
услуги);
направленньгх на присмотр за детьми в выходные и пр€}здничные дни,
рабоry с детьми, не посещающими Учреждение, и их родитеJuIми (организационные услуги).
Учреждение вправе осуществлять друryю платную деятельность, не противоречаIцуIо законодательству Российской Федерации, без ущерба для выполнения уставных задач Учреждения.
3.
комплЕктовАниЕ учрЕждЕrfuтя
В Учреждение принимаются дети в возрасте от 2 месяцев до 7 лет.
З.2. Преимущественное право на прием ребенка в Учреждение имеют
категории лиц, установленные Законами Российской Федерации, Краснодарского края или правовыми актами, принятыми органами местЕого самоуправ3.1.
6
леНия муницип€uIьного образования Белоглrдrский район (муниципальными
правовыми актами).
3.3. Установление платы, взимаемой с родрlтелей (законньrх представителеЙ) за содержание ребенка в Учреждении, производится Советом муницип€LльНОГО образования БелоглинскиЙ раЙон в соответствии с законодательством
Российской Федерации.
3.4. Комплектование УчреждениrI проводится в соответствии с муниципЕtJIьным правовым актом, принrIтым Учредителем.
3.5. Взаимоотношения между Учреждением и родитеJuIми (законными
ПРеДСТаВителями) ребенка реryлируются договором, закJIючаемым между
ними.
3.6. Зачисление ребенка в Учреждение оформляется прик€lзом ЗаведуюЩеГо гrри предъявлении: путевки Управления образования администрации
МУНИциП€uIЬНого образования БелоглинскиЙ раЙон; медицинского заключения;
ЗаяВЛения и документов, удостоверяющих личность одного из родителей
(законньгх представителей).
3.7. Отчисление из Учреждения ребенка, не достигшего возраста 7 лет,
производится в соответствии с прик€вом Заведующего, изданным на основании:
ЗаяВления родителеЙ (законных представителеЙ). Письменное зzulвление
гIодается на
имя Заведующего не позднее 7 дней до дня отчислени[;
медицинских показаний;
невыполнениrI родитеJuIми (законными представителями) договора между
Учреждением и родителями (законными представителями).
Об отчислении ребенка из УчреждениrI его родители (законные представители) должны быть уведомлены не позднее, чем за 5 днеЙ до дня отчисления.
3.8. СохранrIется место за ребенком в cJý+Iae:
в случае болезни ребенка;
оТПУска родителеЙ (законных представителеЙ) или иньIх уважительньIх
причин по письменному заявлению родителей (законнъrх представителей) за
ребенком сохраIuIется место, но не более 75 календарных дней со дшI подачи
заявления.
4.
ке.
оргАнизАlц4я дЕятЕльности учрЕждЕIIJ1Iя
4.1. Воспитание и обучение детей в Учреждении ведется на русском язы-
4.2. СодерЖание образователъного процесса в Учреждении определяется
образовательной программой дошкольного образования, разрабатываемой,
ПРиниМаемоЙ и реаlrизуемоЙ Учреждением самостоятельно в соответствии с
федеральными государственными требованиями к структуре основной общеобр аз овательноЙ программы дошкольно го о бр азова ния и условиям ее ре€lлиз ации,
УсТановленными федеральным органом исполнителъноЙ власти, осуществляющиМ функции по выработке государственной политики и нормативно-
-I
7
правовому реryлированию в сфере образоваrшя, и с
r{етом особенностей психофизическогО р€IзвитиrI и возможностей детей.
4.3. Учреждение реализует общеобразовательную программу дошколъного образования .
4.4. основноЙ структурной единицей Учреждения является
Iруппа детей
дошкольного возраста.
в группы моryт включаться как дети одного возраста, так и дети р€lзных
возрастов фазновозрастные группы).
ЩопускаетсЯ функциОнирование црупП В режиме, сокращенного днrI
(8 - 10-часового пребывания), продленного днrI (14-часового пребывания) и
щратковременного пребывания (от З до 5 часов в день). Группы функционируют
в режиме 5-дневной недели. По запросам
родителей (законньж представителей)
возможна организация работы групп также в выходные и пр€вдничные
дни.
4.5. Количество црупп в Учреждении определяется Учредителем исходя
из их пределъной наполняемости, а также условий, созданньIх в Учреждении
для осуществления образовательного процесса в соответствии с санитарными
нормами и правилами.
в Учреждении моryт функционироватъ 2 разновозрастные группы.
в Учреждении моryт функционировать и другие |руппы.
4.б. Предельная наполняемость в |руппах устанавливается в соответствии
с Типовым положением.
Предельная наполняемость групп кратковременного пребывания детей
(далее _ гкгI) в Учреждении регулируется ПоложеЕием о ГКП в
дошкольном
гIреждении.
4.7. По желанию родителей (законньж представителей) дети моryт бытъ
принrIты в ГКп р€вличной направленности в соответствии с
режимом их функIц4онирования и при н€tличии их в Учреждении.
4.8. Учреждение самостоятельно устанавливает последователъность, про.]олжительность деятельности детей, сбалансированность ее видов, исходя из
vсловий, созданных в Учреждении, содержания образователъных программ.
4.9. ПроДолжителЬность и сроки пребывания на каждом этапе воспит€lниrl
п обуrения В группе опредеJUIются возрастом воспитанника, состоянием его
зJоровья и характером |руппы, в которой он находится, и составJUIют, как праBILIIO, один год.
4.10. Промежуточная и итогов€uI аттестация воспитанников в Учреждении
Ее проводится. Перевод воспитанника из группы в группу производится в сентябре текущего года в соответствии с возрастом воспитанника.
4.1t. Режим работы Учреждения:
поЕедельник-пятница с 7.00 до 17.00, в предпр€вдничные дни с 7.00 до
16.00.
Выходные дни: суббота, восщресеЕие и нерабочие пр€вдничные
\-становЛенные законодательствОм Российской Федер ации.
,Щлителъность пребывания детей в группах - 10 часов.
ДНИ,
8
!огryскается посещение ребенком Учреждения по индивиду€lльному
ф"rry, который опредеJUIется В договоре между Учреждением и
грародитеJUIми
(законными представителями).
4.|2. В рамках создания условий дJUI выполнения
функций, определенных
настоящИм УставОм, органИзациrI питаниЯ в УчреЖдениИ возлагается на Учреждение.
4.1з. Медицинское обслуживание детей в Учреждении обеспечивает орган здравоохранения. Медицинское обслуживание организуется штатным или
специ€tльно заIФепленным органом здравоохранения за Учреждением медицинским персонЕtлом, который наряДУ с администрацией УчреждениrI несет
ответственность за здоровъе и физическое развитие детей, проведение лечебногlрофилактических мероприrIтий, собJIюдение санитарно-гигиенических норм,
режима и обеспечение качества питания.
4.|4. Педагогические работники Учреждения в обязательном порядке
проходят периодиtIеское медицинское обследование, которое 11роводится
за
счет средств Учредителя.
5.
5. 1.
ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УЧАСТНИКОВ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА
Участниками образовательного процесса Учреждения явJUIются дети,
их родители (законные представители), педагогические
работники.
5.2. отношения ребенка и персонала Учреждения строятся на основе
сотрудничества, уважения личности ребенка и предоставления ему свободы
р€lзвития в соответствии с индивиду€lльными особенностями.
5.3. Воспитанники в Учреждении имеют право на:
условия воспитаниrI, гарантирующие oxpalry и
укрепление здоровья;
полуrение дополнительнъIх (в том числе платньгх) образовательных и
иньгх услуг;
ции.
защиту от применения методов физического и психического насилия;
р€lзличные формы поощрений;
защиту своих прав и законных интересов;
удовлетВорение потребности в эмоцион€lJIьно-личностном общении;
р€tзвитие творческих способностей и интересов;
предо ставление оборудов аниЯ- и|р, ицрушек,
уrебных пособий;
права,
предусмотренные
Другие
законодателъством Российской Федера5.4. Родители (законные представители) имеют право:
знакомится с Уставом УчреждениrI, лицензией на право ведениrI образовательной деятельности, свидетельством о государственной аккредитации
}-чреждения и другими документами,
регламентирующими ор.u""aчцию образовательного процесса;
защищатъ законные права и интересы ребенка;
)пIаствовать в работе педагогического совета Учреждения с правом совецательного голоса;
9
участвовать в работе Родительского комитета;
вносить предложениrI по улучшению
работы с детьми, в том числе по оказаниЮ дополниТельньгх (платных) образователъньD( и иных
услуг;
знакомиться с ходом и содержанием образовательного процесса;
консультироватъся с педагогическими
работниками Учреждения по проблемам воспитания и обуrения;
присутствовать в группах, которые посещает
ребенок, на условиrIх,
определенньIх
договором междУ УчреждениеМ и родитеJUIми (законными представителями);
заслушивать отчеты Заведующего и педагогов о
работе с детьми;
вносить добровольные пожертвования, целевые взносы на
развитие
Учреждения;
досрочно расторгать договор с Учреждением.
5 5. Родители (законные представители) обязаны
нести ответственностъ за воспитание, Обу.rение и создание необходимых
условий для р€ввитиrI детей;
выполнятъ Устав Учреждения в части, касающейся lry. прав и обязанно.
:
стей;
соблюдатъ условиrI договора с Учреждением;
своевременно вносить плату за содержание
ребенка в Учреждении,
оплачивать дополнительные платные
усJryги;
своевременно ставить в известность педагогического
работника |руппы
или ЗаведующегО о болезни ребенка и (или) непосещении
ребенком У"р.*до
ния;
приводитъ ребенка в Учреждение здоровым;
окЕвывать посильную помощъ в реализации задач Учреждения;
посещатЪ родителЬские собрания, явJUIться в Учреждение по вызову
администраI!ии, воспитателей дJUI индивидуЕtлъной беседы по вопросам
тания и обуrения детей;
"оa.r"соблюдатъ этиIIеские и мор€rпьные нормы и правила общения с
детьми и
работниками
Учреждения.
5,6, Иные права И обязанности родитепей (законных представителей)
конкретизируются в договоре с Учреждением.
5,7, УчРеждение является работодателем дJUI персонала Учреждения.
трудовые отношения работника и Учреждения
реryлируются трудовым договором, условия которого не должны противоречить трудовому законодательству Российской Федерации. На основании трудоВого
договора Заведующий издает приК€в о приеме на рабоry и объявЛяет этоТ прик€lЗ под
расписку работнику.
5.8. Учреждение устанавливает:
заработную плату работников в зависимости от кв€л,JIификации
работника,
сложности, интенсивности, количества, качества и
выполнrIБмой
условий
рабо*
ты, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки
компенсационного
_
10
характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего
характеРа, премИи и иные поощрительные вьшлаты) в пределах бюджетных
ассигнований' направляемых на оплату труда;
штатное расписание и должностные обязанности
работников.
Штатное расписание УчреждениrI подлежит утверждению Учредителем.
5.9. К педагогической деятельности в Учреждении ДОIý/скаются лица,
имеюЩие среднее профессион€tльное или высшее профессиональное образование. Образовательный ценз указанных лиц подтверждается документами государствеНногО образца о соотвеТствующем уровне образованияи (или) квшификации.
к педагогической деятельности не допускаются лица:
лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда;
имеющие или имевшие судимость, подвергающиес я или подвергавшиеся
уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование
в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниjIм) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности
(за исключеЕием незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы о"""о"r",
протиВ семьИ и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной
нравственности, а также против общественной безопасности;
признанные недееспособными в установленном федеральЕым законом
порядке;
имеющие заболеваниъ предусмотренные перечнем, утверждаемым
федер€Lлъным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому
реryлированию в
сфере здравоохранения, соци€tJIьного р€lзвития, труда и защиты прав потребите-
лей.
5.10. Педагогические работники УчреждеЕия имеют право:
защищать свои профессион€UIьные честь и достоинство;
участвовать в самоуправлении Учреждением;
выбирать, разрабатывать и применятъ образовательные программы (в том
числе авторские), методики обуrения и воспитания)
1..rебные пособия и
матери€tлы, методы оценки знаний Обl^rающ ихся;
повышать квалификацию, профессиоЕ€lJIьное мастерство;
полуIатъ соци€tльные лъготы и гарантии, установленные законодательством Российской Федер ации;
}пIаствовать в на)чно-эксперименталъной работе, распространrIть свой
педагогический опыт, ПОл)пIивший HayrHoe обоснование;
требоватъ от администрации УчреждениrI создания
условий, необходимьгх
выполнениrI
дJUI
должностных обязанностей, повышения кв€UIификации.
иные права работников Учреждения, а так же меры их соци€tльной поддержки определяются законодателъством Российской Федерации и трудовым
договором.
5. 1 1. Работники Учреждения обязаны:
r-
11
в процеСсе осуществлениЯ деятельНостИ собJподать нормЫ
деЙствующего
законодателъства Российской Федерат\ии, настояпц{й Устав, локЕtльные акты
Учреждения;
вести себя достойно, соблюдать этические нормы поведения в коллективе, быть внимательным и вежливым с
родитеJUIм" (rч*о""ып4и представитеJUIми) и работниками Учреждения; поддерживать дисциплину в Учреждении на
осноВе уважения человеческого достоинства детей;
принимаТЬ }лIастие в разборе конфликтов по письменному заявлению
родителей детей или других лиц в части, касающейся компетенции данного
педагогического работника;
своевременно заполнять и аккуратно вести
установленную документацию.
добросовестно выполнятъ требов ания администр ацииi
выполнятъ Должностные инструкции, правила внутреннего
распорядка,
противопожарные правила, нормы безопасности труда, требования локаIьньD(
актов, принятых в Учреждении;
oxpaнrlTb жизнь и здоровье детей;
защищать ребенка от всех форr физического и психического насилия;
создаваТь необхОдимые условиЯ дjUI раскРытиrI способностей
детей;
сотрудничатЬ с семьей по вопросам воспитанияи обуrения
ребенка;
проходить в установленные сроки периодшIеские медицинские обследования, соблюдатъ санитарные правила, гигиену Труда.
5.|2- Права и обязанности работников Учреждения конкретизируются в
Правилах внутреннего распорядка Учреждения и в должностньIх инструкциrtх
работников, рЕврабатываемых Учреждением самостоятелъно.
работники Учреждения в установленном законом порядке несут ответственностъ за жизнь, физическое и психическое здоровье каждого
ребенка.
6.
ПОРЯДОК УIIРАВЛЕIМЯ УЧРЕЖШНИЕМ
6.1. Управление Учреждением осуществляется в соответствии с Законом
Российской Федерации "Об образовании", иными законодательными актами
Российской Федер ации, настоящим Уставом.
6. 2. АдмИнистрацИя муницИпЕtIIъногО о браз ования
Б елоглинский район :
в порядКе, устаIlОвленном Решением Совета муницип€Uьного образования БелОглинскиЙ район, принимает решение о создании,
реорганизации, лик_
видации и изменении типа УчреждениrI, которое оформJUIется постановлением
администрации муницип€}JIьного образования Белоглинский
район.
согласовывает штатное расписание Учреждения;
определяет порядок составления и утверждения отчета о
резулътатах деятельности Учреждения и об использовании закрепленного за ним на праве оперативного управлеЕия имущества в соответствии с общими требованчýIми,
установленными Министерством финансов Российской Федерации,
согласовывает распоряжение особо ценным движимым имуществом,
закрепленным за Учреждением у{редителем либо приобретенным Учреждени-
|2
ем за счет средств, выделенньrх его
rIредителем на гrриобретение такого имущества;
согласоВывает распоряжение недвижимым имуществом
Учреждения,
в том числе передачу его в аренду и списание;
согласовывает внесение Учреждением в cJý4I€шx
и порядке, которые предусмотрены федераJIьными законами, денежных средств (если
иное не установлено условиями их предоставления), иного имуществ
а, за искJIючением особо
ценного движимого имущества, а также недвижимого имущества,
в уставньй
(складочный) капит€tJI хозяйственных обществ
или передачу им такого имущества иным образом в качестве их
r{редите ляилиучастника;
согласовывает В сJý/чаях, предусмотренных
федералъными законами, П€редачу некоммерческим организациям в качестве их
rфедитеJuI или участника
денежных средств (если иное не установлено
их предоставления) и
иного имущества, за искJIючением особо условиями
ценного движимого имущества,
закрепленного за Учреждением собственником
или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему собственником
на приобретениеъuпо.о
имущества, а также недвижимого имущества;
осуществляет финансовое обеспечение выполнениrt
муниципЕlпьного
задания;
определяет порядок составлениrI
и утверждения плана финансовохозяйстВенноЙ деятелъНостИ УчреждениrI в .оЬr".r.твии
с требован ir.r,ycTa_
новленными Министерством
финансов Российской Федерации;
определяет предельно допустимое значение просроченной
кредиторской
задолженности Учреждения, превышение которого
влечет расторжение трудоВОГО ДОГОВОРа С РУКОВОДИТеЛеМ УЧРеЖДения
по иницижи". рЪбоrодurЁЙ
соответствии с Трудовым кодексом Российской Федер
"
ации;
осуществляет контроль за деятелъностью Учреждениrt
в соответствии с
законодательством Российской Федер ации;
осуществляет иные функции и полномочиrI
)цредителя Учреждения,
установленные законодателъством Российской Федерuц"Ъ
учреждение возглавляет Заведующий,
далее именуемый Руководитель
Учреждения.
6,з, К компетеНции рукОводителя УчреждениrI относятся
вопросы осуществления текущего руководства деятелъностью
Учреждения, заискJIючением
вопросов, отнесенных федерапъными законами
или настоящим уставом к компетенции Учредителя Учреждения.
б,4, Руководитель УчреждениrI по согласованию
с Учредителем утверждает штатное расписание Учреждения.
6,5, РукОводителЪ Учреждения без доверенности
действует от имени
учреждения, в том числе представляет его интересы
и совершает сделки от его
имени, Руководителъ УчреждениrI
утверждает годовую бухга-гrтерскую отчетностЬ Учрежде ния и реГламентиРуIощие
деятельностъ Учреждения внутренние
документы, издает прикЕвы и дает ук€вания, обязательные
для исполнениrI всеми работниками Учреждения.
_:::-
- --
=_-..._..:+=!!!чF
13
6,6, Руководителъ Учреждения н€}значается
на должность и освобождается от должности распоряжением администрации
4r--5дrl! rYдJrr{rцLl'cUrDtlUlU
муницип€tльного образования
.,.,разова
Белоглинскийрайон.
'
ЗаКЛЮЧаеТ фаСТОРlаеТ) трудовой
муницип€lлъного образования Белоглйнский договор
район.
6,8, Руководитель действует на основании
6'7
с
руководителем глава
законов и иных нормативных
актоВ Российской Федерации, Краснодарского
КРffi, правовьIх актов органов
местного самоуправления муницип€lлъного
образованй Б.rrо"оинский
район,
настоящего Устава, трудового
Руководитель
договора.
подотчетец
в
своей
деятелъности Учредит.оо Уrреждения.
6.9. Руководитель Учреждения
обязан:
согласовыватъ с Учредителем
распоряжение недвижимым имуществом
учреждения, в том числе передачу его в
аренду и списание;
С УЧРеДИТеЛеМ РаСПоряжение особо
ценным движимым
имуществом, закрепленным за Учреждением
либо
)чредителем
rrр"оОр...""ron
учреждением за счет средств, выделенных
его rIредителем на приобретение
такого имущества.
предварительно согласовыватъ с Учредителем
совершение Учреждением
крупнъж сделок (в т,ч, списание имущества).
КрупноЁ .д.оооИ признается
сделка или несколъко взаимосвязанных
сделок, связанная с распоряжением
денежными средствами, отчуждением иного имущества
(которым в соответствии с федеральным законом бюдж.етное
)чреждение вправе рас,,оряжатъся самостоятельно), а также с передачей такого
Ъrущ"arва в полъзование или в заЛОг пРИ Условии, что цена такой
сделки либо стоимостъ отч/ждаемого или
передаваемого имущества превышает 10 процентов балансо"й
стоимости активов бюджетного учреждения, определяемой
по данным его бухгалтерской
отчетности на последнюю отчетную
дату;
согласовыватъ с Учредителем совершение
сделок с r{астием Учреждения, В совершении KoTopblx имееТся
заинтересованностъ, определяем€ш в соответствии с критериями,
установленными в стать е 27 Федaр*""о.о закона от 12
января 1,996 года J\b 7_ФЗ <<о некоммерческих
организациrtю);
согласовывать с Учредителем внесение
муницип*лъным Учреждением
мунициrт€Lпьного образования Белоглинский
район в сл5птая* ,rорrдке, которые предусмотрены федеральными законами,
" (если иное не
денежных средств
установлено услови,Iми их предоставления), иного имуществ
а) заискJIючением
особо цеIIного движимого имущества,
а также недвижимого имущества, в
уставный (складочный) капит€Lп хозяйственных обществ
или передачу им такого имущества иным образом в качестве
их учредите ляилиrIастника;
согласовыватъ с Учредителем передачу
некоммерческим организациrIм в
качестве их )чредителя или
r{астника денежных средств (если иное не
установлено услови,Iми их предоставления)
и иного имущества, за исключением
особо ценного движимого имущества,
закрепленного за Учреждением, а также
недвижимого имущества;
СОГЛаСОВЫВаТЪ
не допускатъ установленного трудовым
договором, закJIюченным с Руководителем, гIревышения предельно
допустимого значеЕия просроченной креди-
Ь
l4
-
ТОРСкоЙ Задолженности Учреждения, превышение которого влечет расторжение
ТРУДОВОГО ДОГоВора с Руководителем УчреждениrI муницип€tльного образованиrI
БеЛОглинский район по инициативе работодатеJuI в соответствии с Трудовым
кодексом Российской Федерации;
СОГЛаСОВЫВаТь С Учредителем создание и ликвидацию филиалов и отщры_
тие и закрытие представительств Учреждения;
обеспечивать составление и утверждение отчета о результатах деятельноСТИ УЧРеЖДения и об использовании закрепленного за ним на праве оперативнОГо УПравлениJI имущества в соответствии с устаIrовленными требованиями;
РУКОВОДИТелЬ УчреждениrI несет перед Учреждением ответственностъ в
РаЗМеРе Убытков, приЕIиненных Учреждению в результате совершения rqрупной
СДеЛКИ С НарУшением требованиЙ Федер€uIьного закона от 12 января Т996 года
Jф 7-ФЗ <<О некоммерческих организациях>, независимо от того, была ли эта
сделка признана недействительной.
6.10. РУководитель Учреждения несет перед Учреждением ответственНОСТЬ В Р€ВМеРе Убытков, причиненных им Учреждению в результате совершеНИЯ СДеЛКИ, В котороЙ имелась его заинтересованность и которая была совер_
шена с нарушением порядка, установленного Федеральным законом от 12 янва_
ря 1996 года Jф 7-ФЗ <<О некоммерческих организацияю).
б.1 1. Формами самоуправления Учреждения, обеспечивающими государСТВеНно-общественныЙ характер управления, явJuIются Попечительский совет,
Общее собрание, Педагогический совет, Родительский комитет.
Порядок выбора фор, самоуправления Учреждением и чfх компетенциrI
РеryЛиРУется Положением о Попечительском совете Учреждения, Положением
Об Общем собрании УчреждеЕия, Положением о Педагогическом совете УчреждениrI, Положением о Родительском комитете Учреждения.
6.1,2. Попечительский совет Учреждения (далее - Совет) является одной
ИЗ фОрм саМоуправления Учреждения и работает на принципах самофинанiирования.
6.13. В состав Совета могуг входить представители органов местного
СаМоУПраВлениrI и организаций р€вличных форtvr собственности, родители
(ЗаКОнные Представители) детей, педагогические работпики и иные лица, заинТеРесоВаНные в совершенствовании деятельности и р€lзвитии Учреждения.
Состав Совета определяется Учреждением.
6.|4. СОвет избирается на собрании предпринимателей, оказывающих
ПОМОЩь Учреждению простым болъшинством голосов сроком на один год.
6. 1 5. Совет сотрудничает с администрацией Учрежде ния и Учредителем.
б.16. ОСУществление членами Совета своих функций производится на
добровольной и безвозмездной основе.
6.L7. Заседание Совета проводятся ежекварт€Llrьно и по необходимости.
6.18. ЗасеДания Совета правомочны, если на них присутствует не менее
2l3 еГО СосТаВа. Решение Совета считается принятым, если за него проголосовали не менее половины присутствующих членов Совета.
6.19. Совет:
]iir
l]l
15
содействует организации
и
совершенствованию обр€вовательного процесса, привлечению внебюджетных средств дJuI его обеспече ния ир€ввития;
организует поступление и определение направлений,
фор*, pilЗМepa и
порядка исполъзования благотворительных средств Учреждения;
осуществляет контроль за целевым использованием внебюджетных
средств;
содействует организации и улr{шению
условий Труда педагогических и
других работников Учреждения;
вносит предложениrI о введении дополнителъных образователъньIх
и других видов услуг;
содействует совершенствованию матери€tльно-технической базы
Учреждения, благоустройству его помещений и территории.
6,20, В Общее собрание Учрежде"й
1дu-rr"е - Собрание) входят все
УчреждениlI.
Его
работники
председатель избирается на iобрании простым
большинством голосов сроком на 1 год.
6,21, Заседания Собрания проводятся 1
раз в месяц и считаются правомочнымИ, еслИ на ниХ присутсТвуюТ более половины членов Собрания
6.22. Собрание:
принимает Положение об Общем собрании Учреждения;
вносит предложения по изменению Устава и дополнений к нему;
рассматривает вопросы, связанные с охраной прав ребенка;
вносит предложения по ул}п{шению
финансово - хозяйственной деятельности Учреждения;
решает вопросы премирования работников Учреждения и выносит их на
утверждение Собрания;
рассматривает другие срочные вопросы, связанные с деятельностью кол-
лектива;
заслушивает отчеты Заведующего о выполнении задач
уставной деятельности.
6,23. Педагогический совет Учреждения (далее - Педсовет) явJUIется
постоянно действующим органом для коллективного
рассмотрения вопросов
1^rебно - воспитателъной работы с детьми и управления педагогической и мето-
дической деятельностью Учреждения.
6,24, Педсовет состоит из педагогов УчреждениrI, медицинского
работника и родителей
представителей),
которые
избираюr."
,ru
общих
_(законных
родителъских софаниях (с правом совещателъного голоса).
решение Педсовета считается принятым, если за него проголосов€tпо
более половины присутствующих.
6,25. Педсовет собирается не реже 4
раз в год. Ход педагогических советов и их решения оформляются протоколами, которые подписываются
председателем и секретарем Педсовета и хранятся в Учреждении постоянно.
6.26. Педсовет:
принимает Положение о Педагогическом совете;
определяет напр авлениrI образователъной деятелъЕости Учреждения
;
lб
выбирает образователъные проIраммы
и технологии для исполъзованиrt
Учреждении;
в
обсуждает содержание,
формы и методы образователъного процесса,
вопросы планиров ания образователъной
деятельности Учреждения;
рассматривает вопросы повышения кв€lпиф"*цr"
; ;;;""дготовки кадров;
оооощает, распространrIет, внедряет
педагогический о,,ыт;
рассматривает вопросы организации
дополнительнъIх услуг (в том числе
и платных);
"uоJ#iJ".Ч:ffirЁ;i.ЗаВеДУЮЩеГО
ан€шизирует
О Создании услов
ий
дл, р*шизации
результаты педагогической деятелъности
Учреждения;
принимает решения о переводе
В
детей другую группу;
пршймает решения по
другим вопросам деятелъности Учреждения,
отнесенным к компетенции Заведующего.
Ее
6,27, Заседания Педсовета правомочны,
если на них присутствует не меНее 2/З еГО СОСТаВа, РеШеН".
ДДrlrДr'ДrDllYl'
приняr"r*, если за него про_
голосов€lJIи
не менее 2/З присутствующих.
решения, принятые в пределах
компетенции Педсовета и не противоречащие законодателъству Российской
Федер iцrr, являются обязателъными
всех r{астников образовательного
дJUI
процесса.
6,28, Родителъский комитет
Учрежденш (далее - Комитет) имеет
право:
вноситъ предложения, направленные
На Ул)пrшение
работы Учреждения;
привлекатъ внебюджетные средства
;
опредеJUIтъ поряДок испоЛъзования
внебюджетных средств;
контролироватъ целевое использование
Учрежде;;;, внебюджетIIых
средств.
П.д.Б;;;;;"тся
6,29, Заседания Комитета проводятся
по мере необходимости, но не
2-храз в год.
реже
';*
""or"f6,31,
ffiryЩИй
ПРИНИМаеТ
rIастие в заседаниrIх комитета и коорди_
Заседание Комитета является
правомочным, если в нем
не меIIее 2/З еrо членов, Решение
}п{аствует
считается пришпым,
если
lза
него
проголосоB€lJIo не менее половины
состава Комитета.
6,з2, Администрация УчреждеЕия,
члены Собр ания моryт въIходитъ
комитет с предложениями и ходатайствами
на
по
использованию
привлечённых
средств.
7.
имущЕство учрЕждЕ
тп4я
,1, Iмущество Учреждения
закрепляется за ним на праве
оперативного
с Граждан.о", *ооексом Российской
Федер ации.
ЁъжНffi;J"*"етствии
7
Б
елоглин.;;
охНН"f;;,rffiТ#"ffЖ,##,ъжнж,
выполняет администрация муницип€lлъного
;уr#*
образования Белоглинский
район.
l7
7,2, Земельный )лIасток, необходимъй для выполнения
Учреждением
своих уставных задач, предоставJUIется ему на праве постоянного
(беЪсрочного)
пользования.
7,3, Учреждение без согласия администрации муниципЕtльного
образования Белоглинский район не вправе
распоряжатъся закрепленным за ним особо
ценныМ
движимым
имуществом9
или
имуществом,
приобретенным
Учреждени-
ем за счет выделенных Учреждению бюджетнъIх средств
на приобр.r.^""a.чпого имущества, а также недвижимым имуществом.
осталъным находящимся на праве оперативного
улравления имуществом
учреждение вправе распоряжаться самостоятелъно, если иное
не предусмотрено ФедеральныМ законно (о некоммерческих организациях) и
настоящим
Уставом.
7,4, Учреждение вправе с согласИя администрации муниципЕlIIьного
образования Белоглинский район вноситъ в
уставный (складочный) капит€lл
cTBeHHbIx обществ или иным образом передаватъ им
"оartв качестве их уIредитеJUI
или )частника денежные средства, иное имущество, передавать
некоммерческим организациrIм в качестве их
учредитеJuI или участника денежные средства
(если иное не установлено
условиямиихпредоставления) и иное имущество, за
исключением закрепленного за ним особо
ценного движимого имущества, или
имущесТва, приобретенного Учреждением за счет выделенных
ему бюджетных
средстВ на приобретение такогО имущества) атакже недвижимого
имущества.
7,5, Решение об отнесении имущества к категории особо
ценного движимого имущества принимается Учредителем по согласованию с отделом
по
управлению муницип€Lльным имуществом администрации муниципЕtJIьного
образования Белоглинский район одновременно с принятием
решения о закрегIлении ук€ванного имущества за Учреждением или
о выделении средств на его
приобретение.
7,6, Недвижимое имущество, закрепленное за Учреждением
или приобретенное Учреждением за счет средств, выделенных ему
на приоб-
уIредителем
ретение этого имущества, а также находящееся у Учреждения особо
цЁ""о.
движимое имущество подлежит обособленному учету в
установленном поряд-
ке.
Источниками формирования имущества Учреждения являются:
имущество, закрепленное за ним на праве оперативного
управлениrI;
средства, выделяемые из бюджета муницип€tльного образования
Белоглинский район согласно утвержденной бюджетной смете;
ср едства спонсоров и добровольные пожертво
вания граждан ;
иные источники, не запрещенные действующим законодательством.
7,8, Учреждение не вправе
р€вмещать денежные средства на депозитах в
кредитных организациях, а также совершать сделки с
ценными бумагами, если
иное не предусмотрено федералъными законами
7,9, Информация об исполъзовании закрепленного за Учреждением
мунициП€LльногО имущесТва муниципulJIьного образованиrI
Белоглинский район
вкJIючается в ежегодные отчеты Учреждения.
7 .7
.
18
7.|0. Финансовое обеспечение деятельности Учреждения осуществJUIется
в соответствии с законодательством Российской Федерации.
7.L|- В соответствии с уставными цеJUIми и задачами Учреждение может
реализовывать дополнительные образовательные программы и ок€lзыватъ
дополнительные платные образователъные усJIуги за пределами определяющих
его статус образовательньtх программ с )летом потребностей семьи и на основе
договора, заклюЧаемогО междУ Учреждением и родитеJUIми (законными представителями).
7.12. Перечень, порядок и условия предоставления дополнительнъIх платных образовательных услуг опредеJUIются Положением об организации дополнительньIх платньIх образователъных услуг в Учреждении, принимаемом и
утверждаемом на Педсовете.
7.1з. ГIлrатные образовательные усJryги (Об1"lение по дополнительЕым
образовательным процраммам, преподавание специ€lльньIх курсов и цикJIов
дисциплин, репетиторство, занятия по углубленному изучению предметов и
Другие услуги) не моryт быть оказаны взамен и в рамк€tх основной образовательной деятельности, финансируемой Учредителем.
учреждение обязано обеспечитъ ок€вание платньtх образователъньIх
услуг в полном объеме в соответствии с образовательными программами и
условиrIМи договОра об ок€ваниИ платныХ образователънъIх услуг.
7.t4. Учреждение строит свои отношеншt с предприrIтиями, уIреждениями, организациrIми и гражданами Еа основе договоров, соглашений, контрактов. Учреждение свободно в выборе обязательств, при условии, что они не противоречат действУЮЩеIчry законодательству Российской Федерации и настоящему Уставу.
8.
рЕоргАнизАlия и ликвидыутя учрЕждЕIмя
8.1. РеОРГаНИЗаЦия Учреждения (слияние, присоединение, р€вделение,
выделение, преобр€вование) производLlтся по решению Совета муницип€lльного
образования Белоглинский район в соответствии с действующим законодательством Российской Федер ации.
8.2. РеорганизациrI Учреждения влечет за собой переход прав и обязанностей, принадлежащих Учреждению, к его правопреемнику.
8.3. Учреждение считается реорганизованным, за искJIючением cJý4IaeB
реорганизации в форме присоединения, с момента государственной регистрации вновь возникших юридических лиц.
при реорганизации Учреждения в форме присоединения к нему другого
юридического лица, Учреждение считается реорганизованным с момента внесения в Единый государственный реестр юридических лиц записи о прекращении деятельности присоединенного юридического лица.
8.4. Ликвидация Учреждения производится:
по решению Совета муницип€tлъного образования Белоглинский
район;
по решению суда В сл)п{€шх, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
l9
8,5, Ликвидация УчрежденшI производится ликвидационной
комиссией.
С МОМеНТа НаЗНаЧеНИЯ К ЛИКВИДационной комиссии переходят
полномочия по
управлению делами Учреждения.
8,6, Ликвидационн€ш комиссия производит
публикацию в органах печати,
в которъIх публикуются данные о государственной
регистрации юридических
лиц, о предстоящей ликвидации Учреждения.
8,7, Порядок и сроки ликвидации УчреждениrI
устанавливаются в соответствии с Гражданским кодексом Российской
Федерации. Срок для зЕuIвлениrI
претензий кредиторами не может бытъ менее 2-х
месяцев с момента объявления
о ликвидации.
8,8, Ликвидационная комиссия осуществляет мероприlIтия,
предусмотренные статьямИ б1-64 ГраждаНскогО кодекса Российской Ъедерации.
JIиквидационная комиссия от имени ликвидируемого УчреждениrI выступает
в судеб-
HbIx органах.
8,9, Учреждение считается ликвидированным после
внесения об этом
записи в Единый государственный
юридических
реестр
лиц.
8,10, По окончаниИ ликвидации УчреждениrI
денежные средства и иное
имущество Учреждения после
расчетов с кредиторами переходит в распоряжение админисТрациИ мунициП€UьногО образованиЯ БелоглиНский
район цш
дальнейшего их перераспределения.
9.
ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УЧРЕЖШIМЯ
9,1, Для выполнениrt уставных целей Учреждение
имеет право в порядке
установленныМ законодателъством Российской Федер ации и настоящим
Уставом:
совершатъ сделки, в т.ч. крупные;
осуществлятъ матери€lльно-техническое обеспечение
деятельности и развитие объектов соци€lJIъной сферы;
создаватъ и ликвидировать
филиалы и открывать и закрыватъ представительства, утверждать положения о них, н€tзначать
директоров, приниматъ решения об их реорганизации и ликвид ации;
открывать лицевые счета в
финансовых органах;
устанавливать для своих работников дополнителъные отпуска,
сокращенный рабочий денъ и иные соци€rльные льготы
в соответствии с законодательством Российской Федерации и нормативными
правовыми актами муницип€lльного образо вания Белоглинский
район;
в установлеЕном порядке опредеJUIтъ
р€вмер средств, направJUIемых на
оплату труда
работников УчреждениrI.
9,2, У чреждение обязано в случаях, предусмотренных
законодателъством :
нести ответственность в соответствии с законодателъством
Российской
Федерации за нарушение обязателъств;
возмещатъ ущерб, причиненный нерацион€lлъным
исполъзованием земли
и других природнъж ресурсов, за|рязнением окружающей
среды, нарушением
правил безопасности производства, санитарно-гигиенических
норм и требова-
l
---__J
20
ний по защите здоровья работников, населенuIя
и
потребителей продукции,
за счет результатов своей хозяйственной деятельности;
обеспечиватъ своим работник€lм безопасные условия труда и нести ответственность в установленном порядке за ущерб, причиненный их здоровъю и
трудоспособности;
осуществлять оперативный и бухга;lтерский учет результатов финансовокозяйственной и иной деятельности, вести статистическую отчетность, отчитываться о результатах деятельности в соответствующих органах в порядке и сро_
ки, установленные законодательством Российской Федерации. Представлять
Учредителю копии годового отчета (баланс с приложениями и пояснительной
запиской) с отметкой о rтришIтии его н€lлоговым органом дJuI утверждения его
локазателей, а также иной отчетности, установленной законодательством и
:Iормативными правовыми актами Российской Федерации и муницип€lJIьного
,эбразования Белоглинский район. За ненадлежащее исполнение обязанностей и
аскажение отчетности должностные лица УчреждениrI несут ответственность,
i,стаЕовленЕую законодательством Российской Федерации;
обеспечивать гарантированный законодательством Российской Федера^Iии миним€lJIьный размер оплаты труда, условиrI труда и меры социа.пьной
защиты своих работников;
обеспечивать открытость и доступность следующих документов:
1) 1чредительные документы Учреждения, в том числе внесенные в них
;Iзменения;
2) свидетельство о регистрации Учреждения;
3) решение )л{редителя о н€}значении руководителя Учреждения;
4) положения о филиалах, представительствах Учреждения;
5
) годовая бухгалтерская отчетЕость Учреждения
;
б) сведениrI о проведенных в отношении Учреждения контрольньж мерои их результатах;
7) отчет о результатах своей деятелъности и об использовании закрепленого за ними муниципaUIьного имущества.
10.
измЕнЕниЕ, устАвА учрЕждЕ|+1я
УстаУчреждения в новой редакции принимается Учредителем.
10.2. Изменения в Устав Учреждения (Устав в новой редакции) вступают
силу с момента их государственной регистрации.
10.1. Решение об изменении Устава Учреждения, а также о принrIтии
11.
пЕрЕчЕнь локАльных Актов учрЕждЕ|*Iя
Приказы Заведующего.
2. Правпла внутреннего трудового распорядка Учреждения.
3. Штатное расписание Учреждения.
4. Положение о Попечителъском совете Учреждения.
1
.
;]
н
{
)
1влениI
вом
tальног
й
райоt
.Шиян
1
)
г
2|
5. ЩоговорЫ \'чре,l,:ения с родителями (законными представителями)
Истрации
б. Положение об обшrеп,r собрании Учреждения.
7. Положение о контрольной деятельности в Учреждении.
8. Положение о псIlхолого - медико - педагогическоМ консилиуме
чреждении.
9. Положение о Пе:агогическом совете.
10. Положение о \'еJицинской деятельности в Учреждении.
1 1. КоллективныlYt _]оговор.
12. !о-чжностные I,1нструкции работников Учреждения.
13. Годовой план работы Учреждения.
14, Расписание занятий в Учреждении.
15. Положение о пре\{ировании работников в Учреждения.
16. ,Цоговор
17.
18.
19.
20.
рования
t
в
о передаче в оперативное управление имущества Учрежде-
Нолrенклатyра дел Учреждения.
Поло;кение об аттестационной комиссии Учреждения.
Поло;кение о Родительском комитете Учреждения.
График отпусков работников Учреждения.
Еон
iзц
)
))
ч€шъник Управления образования
муницип€Lпъного образования
район
Л.Т.Федосова
район
.Шиян
г.
В Уставе прошнуроijано pI
пронуN,IероваI{о 21 (лвалцать
лист
начаJIьник ()тде,[а по обrrlим
орматизации
о,цlлrт)
i
}
t
Ё
}
oI,0
.А. Базалеii
a
